7月28日，铜业分公司在二楼会议室召开2021年第二次安全生产及环境管理委员会会议，深入贯彻落实党的十九届四中全会精神和习近平总书记重要指示精神，牢固树立安全发展、绿色发展理念，严格落实安全生产和环境保护主体责任，不断推进分公司安全、环保文化建设工作落实、落细。
党委书记郭建平作总结指出：要牢固树立安全发展思想和绿色发展理念，贯彻安全环保的各项法律法规，落实安全环保责任制度，不断完善安全环保的管理体制和运行机制，着力加强安全管理双重预防机制建设，着力推进环保文化建设，实现安全环保建设目标，保持安全环保平稳运行态势，为生产经营、改革发展提供了良好的基础。
他提出要求：一是进一步加强党对安全环保工作的领导，增强各级管理人员做好安全环保管理工作的政治责任、政治意识，确保中央和上级关于安全环保的决策部署在分公司贯彻落实好。学习贯彻好中央相关会议精神，《新安全生产法》等重要法律法规，把党对安全工作的领导落到实处，坚持党政同责，一岗双责，处理好安全、环保与发展的关系，体现政治意识、政治责任。二是进一步加强安全环保管理和责任落实，促进安全环保工作水平再提升，工作效果更明显。第一抓实学习培训，增强学习培训的针对性，注重学习培训的时效性；第二抓严制度执行，内化于心、外化于形，形成规范化、常态化管理，形成自觉性强、效果好的管理局面，加强监督检查和严格考核；第三抓细现场管理，针对问题避免抓大放小，做表面文章；第四抓常安全文化建设，坚持按照“4511”管控体系运行；第五抓长环保文化建设，不断深化完善“6511”体系建设，由点到面、由制度到运行、由意识到行为上逐步推进，形成长期化、常态化运行状态，真正取得效果；第六抓强管理队伍建设，加强自我学习，不断提高自身素质，提升管理水平和能力，转变管理作风，掌握运用好有效的管理方法。
党委副书记、经理陈钢提出要求：第一，要以《新安全生产法》颁布学习贯彻时机为契机，进一步压实责任，提高认识；第二，要以如履薄冰、战战兢兢的态度贯彻落实安全环保管理责任，做好检查巡视，有效运作现有体系，掌握好应知应会基本技能，融合安全文化、双重预防机制管理；第三，要以没有进步就是退步的思想推进安全环保管理工作，完善自我管理，增强对现场管理的重视。高度重视电器安全管理工作和建设项目安全管理工作，严格执行各项制度，尽快推进安全标准化换证工作，安全文化建设工作不停歇，创新推进双重预防机制，与安全文化融合、简化以达到目标，加强汛期边坡治理、沟道清理安全工作巡察治理，落实相关文件工作要求；第四，要以抓环保文化建设出成效为目标，推进环保文化管理。第五，加强安全环保相关知识的学习培训，筑牢人的基础；第六，加强监督处罚力度，提高安全环保工作的威慑力。
副经理聂光旭主持会议，总结上半年安全环保工作，指出存在的问题并对下半年重点工作进行安排部署。一是坚持文化引领，不断完善双重预防机制建设，持续完善环保文化体系建设，将安全文化建设工作同环境管理能力提升和环保文化建设工作相融合，助力构建铜冶炼特色文化管控集成模式；二是坚持理念先行，贯彻落实《新安全生产法》，通过开展主题宣讲、发放学习资料及组织竞赛考试等手段，持续贯彻落实习总书记关于安全生产及生态文明的各项重要论述。三是坚持推进三年行动计划，进一步强化红线意识和底线思维，不断提升治理能力，夯实事故防范基础，确保各重点领域专项整治工作落到实处。四是深入推动双重预防机制，及时总结现阶段安全风险管控与零伤害管控体系存在的问题，强化双重预防机制的运行实效，细化明确各层级风险管控与隐患排查责任，建立完善安全风险公告制度，加大三大体系相互间的融合力度，切实提升风险防控能力。五是坚持实施动态治理，不断夯实汛期安全保障能力。深刻吸取教训，全面排查各类隐患，落实汛期24小时值班制度，落实落细隐患排查治理。六是坚持项目建设综治管控，严格落实企业主体责任，有计划推进电解系统12.5万吨/年阴极铜升级改造项目和冶炼环集烟气脱硫升级改造项目安全环保验收工作，确保项目建设合法合规，安全平稳。
会上观看并学习了“生命重于泰山—学习习近平总书记关于安全生产重要论述”电视专题片；安全环保部通报了2021年上半年各车间（中心）、部门安全环保考核情况。
分公司领导班子成员、各党支部书记、车间（中心）、部门主任、分管安全（或环保）副主任，安全环保部全员及中冶南方（红河） 气体有限公司负责人参加会议。
