在世界顶级铜生产国智利，越来越多的工人寻求从高铜价带来的高利润中分得更多的份额，这也导致了越来越多的罢工风险。
就在本周，JX Nippon Mining & Metals 拥有的一家矿山的工会和 Codelco 的 Andina铜矿的工会工人拒绝了新的工资提议，选择继续罢工。Cerro Colorado 工会敦促成员拒绝 BHP Group 的最终提案，称其为“滥用职权”，而 Codelco 提供给其 Salvador矿工人的最佳报价被工会标记为“不可接受”。
尽管仍是时间阻止对科罗拉多山铜矿和萨尔瓦多铜矿的罢工，但言论表明这将是一项艰巨的任务。这四个矿山约占全球铜产量的 2.2%。虽然市场最大的供应威胁之一的Escondida铜矿罢工时间在本月早些时候通过必和必拓的高报价最终解决，但在 Codelco 的顶级矿 El Teniente 的谈判才刚刚开始。
目前，铜交易商关注的是美联储打算如何削减刺激措施。但在供应紧张之际，基本面因素可能会重新成为人们关注的焦点。
可以肯定的是，边缘政策、最后一刻交易和停工是智利之前集体谈判周期的特征，Escondida 在 2017 年遭受了 44 天的罢工。生产商还可以通过进行维护工作来限制工业行动的影响。例如，Codelco 周二表示，尽管 Andina 生产中断，但其产量仍可略高于去年。
但是，当前高利润的铜价和智利广泛的社会正义运动加剧了续签合同的典型紧张局势，该运动已经在全球范围内引发了资源民族主义的抬头。工人们也希望因在大流行期间保持矿山运营而做出的牺牲获得回报。授予 Escondida 工人的丰厚奖金方案引起了其他工会的注意。
与此同时，企业正努力在周期性业务中控制劳动力成本，面临更高的投入和不断下降的矿石质量。就国有的 Codelco 而言，在社会服务支出增加的情况下，还有一项额外的责任为国库提供食物，该公司在工资谈判中考虑了每个矿山的生产力。
