按照省委“改革创新、奋发有为”大讨论的有关安排,3月4日下午,国资委党委召开省属国企党委书记对标一流述职评议会。国资委党委书记、主任郭保民主持会议并讲话。会议以视频方式召开,中条山集团领导在企业视频会议室参加了会议。
会上,晋煤集团、国际能源、交控集团、山煤集团、国控集团、大地控股6户企业党委书记,按照大讨论的有关要求,坚持问题导向,围绕对标一流作了述职发言,18户企业进行书面述职。国资委党委常务副书记马进逐一进行点评,肯定了成绩,指出了问题,明确了整改意见。与会同志还对企业党委书记履职情况进行了测评。
会上,国资委党委书记、主任郭保民提出了四方面要求,一是坚持从严从实,把握正确方向。开展大讨论,是省属国企解放思想、转变作风、提升工作质量的难得机遇,要在思想上重视,态度上认真,行动上自觉,标准上严格,通过大讨论,坚决破除一切不合时宜的思维和习惯,大力培育改革创新、奋发有为的理念和行为,为企业当前和长远发展,奠定良好思想和工作基础;二是坚持对标一流,抬升工作标杆。要对标一流谋划工作,对标一流鼓舞斗志,对标一流争当一流,把自身放到全省全国全球范围内,敢于同强的比、与快的赛、向高的攀,分门别类排出标杆企业,补齐短板、对标先进,迅速赶超、后发优势,在国资国企形成奋勇争先的生动局面;三是坚持问题导向,深化自我革命。要按照省委要求,坚决把问题导向贯穿大讨论始终,在对标一流中发现问题,大力践行“一线工作法”,在解决问题中增长才干。要高质量地召开民主生活会,务必把握关键环节,查找问题敢于刀刃向内,找准找实找具体,要把自己摆进去,把思想摆进去,把工作摆进去,在查摆问题中深刻剖析深层次原因,找准问题的根源、矛盾的症结,制定好切实可行的整改措施。要把大讨论作为一次现实而深刻的自我革命,在对标一流中获得自我革命的新突破、改革创新的新气魄、奋发有为的新担当;四是坚持“硬”“强”兼备,狠抓工作落实。各企业党委书记要统揽全局、带头攻坚,抓好省委省政府重大决策部署的落实,抓好中央巡视及省委督导的整改,奋力完成全年目标任务,以干成事来评价自己、检验干部,不断推动工作取得新突破。要担在关键、干在实处、走在前列,通过一个一个具体问题的解决,提升履行主体责任的成效。要紧紧围绕对照省委省政府以改革促转型的战略意图,按照国资委的总体安排,迅速拿出2019年工作行动计划,按照施工图,一步一步抓攻坚求突破。(党委工作部 许文婷 供稿)