自团员和青年主题教育开展以来,在集团公司党委的领导下,集团公司团委始终把高标准高质量抓好团员和青年主题教育作为一项重大政治任务,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,聚焦理论武装,注重学思用贯通、致信行统一,打造“四个先锋”推进团员和青年主题教育持续“升温”。
聚焦理论武装,以“政治聚魂”淬炼“信念先锋”。坚持以“学”为先,突出互学互访互鉴。通过集体学习、互学互访、主题宣讲等方式,开展“青春领航·青年学习”主题读书班、“团团共建聚合力,联学共建学思想”“聚焦青年榜样,传递成长力量”专题分享会等,以安徽省“青马工程”国企班学员、集团公司青年宣讲团、集团公司“十大杰出青年”等主体,深入基层开展面对面理论宣讲,带动身边团员青年有目标、有计划推进理论学习及交流研讨。购置并发放指定学习用书1500余本,充实团员和青年理论学习的“精神食粮”。依托团中央“团员和青年主题教育学习平台”、青年大学习、“三会两制一课”、主题团日等,推动团员和青年主题教育进工厂、入区队、到班组,确保团员学习教育全覆盖。同时,利用“青年之家”“青工之家”等团属阵地开展联学共建、交流研讨等100余次,引导广大团员和青年切实筑牢对党忠诚的政治品格,坚定理想信念。
聚焦学用贯通,以“固本强基”激发“实干先锋”。集团公司团委自觉把学与用、知与行相结合,把学习党的创新理论与教育实践相融互促、一体领悟,举办“青春心向党,奋进新征程”红色主题拓展活动,组织基层团干部参观红色教育基地,重温入党、入团誓词,瞻仰英雄纪念碑,接受革命传统教育。组织新入职大学生参观铜陵有色展示馆,学习了解集团公司发展史,传承弘扬求实、创新、合作、自强的企业精神。成立“青春向阳”志愿服务队,组织青年志愿者开展“学雷锋”义务奉献、“便民暖心服务”等志愿服务活动,获社会各界的高度认可。在集团公司结对帮扶村所属的虎栈、井边小学常态化开展“助力乡村振兴,关爱留守儿童”微心愿志愿服务活动,为困境儿童“圆梦”,先后捐赠图书500余册、书包200个、文具200套,捐助爱心物资2万余元。
聚焦担当作为,以“示范引领”锻造“模范先锋”。坚持把服务企业中心工作作为团员和青年岗位建功成才的主阵地,推动团员和青年主题教育融入企业安全环保、智能制造、科技创新、提质增效等各领域。深化开展青春建功“十四五”行动,结合集团公司党建工作“领航”计划、党建项目攻关行动等品牌工作,积极推动共青团“灯塔工程”“一支部一特色”“导师带徒”等品牌创建。以青年文明号、青年岗位能手、青年安全环保监督岗、青年突击队等“青”字号品牌扩大辐射圈,持续开展年度青年安全环保示范岗创建活动,共创建青年安全环保监督岗21个,成立各类青年突击队42支。结合集团公司乡村振兴定点帮扶工作,组织开展“助力乡村振兴,关爱留守儿童”青年志愿活动3次。
聚焦互融互促,以“素质跃升”争当“攻坚先锋”。采取“线上+线下”双轨并行、同步推进的方式,深入营造团员和青年主题教育学习氛围。在集团公司团委网站增设“团中央团员和青年主题教育学习平台”专栏,运用铜陵有色报、电视台、网站、微信公众号等阵地广泛宣传青年员工先进事迹。成立集团公司“青年融媒体中心”,定期分享“青·视听”微团课作品,营造浓厚宣传氛围。打造“灯塔工程”品牌,构建“青·领航”“青·榜样”“青·建功”“青·讲坛”“青·关爱”“青·视听”六大品牌版块,不断提升集团公司共青团组织的凝聚力和吸引力。
(陈幸欣 徐文斐)