2018年1月7日，保障处组织部门不当班员工在部门会议室召开了2018年首次全员安全例会，本次例会也为保障处全年工作奠定了总基调——沉舟侧畔千帆过，病树前头万木春。
会议共分四项议程。首先，王承刚主任带领全体员工对公司安全生产奖惩办法、部门1#文件进行针对性学习，要求各科室会后组织科室、班组进行系统性学习并严格按制度执行，将其贯彻落实到日常工作之中。
其次，林开森主任带领大家对习总书记2018年新年贺词、2018年中央军委开训动员训令、学习贯彻19大精神研讨班上的重要讲话进行学习，并对全体员工提出五点要求：（1）必须不驰于空想，不骛于虚声，一步一个脚印，踏踏实实干好工作；（2）逢山开路，遇水架桥，将改革进行到底；（3）尽锐出战，精准施策，不断夺取新胜利；（4）召之即来、来之能战、战之必胜；（5）以时不我待只争朝夕的精神投入工作。
再次，宁德洪处长传达贯彻陈勇总经理“坚持以职工为中心的发展思想”2018年工作思路会议精神，同时结合部门工作实际提出全年工作要求：（1）全体员工转变思想认识，加强组织纪律性；（2）管理人员在大胆管理的同时做到公平、公正，且对所有工作做到有安排、有检查、有落实；（3）全体员工要提高自身安全意识，熟练掌握岗位操作技能；（4）全体员工主动作为的同时加强自身责任心，提高工作质量，加强精细化管理，提高工作执行力并严抓落实。
最后，高峰总工程师提出部门全年工作总基调，带领大家回顾陈勇总经理任职以来各项会议精神，并再次深刻解读陈勇总经理2018年公司工作思路会议讲话精神。要求部门全体员工全力落实“一个中心、两个坚持、三个着力点、四个加强、五项要求”，满怀“为有牺牲多壮志，敢教日月换新天”的壮志，努力向着“两岸猿声啼不住，轻舟已过万重山”的前景迈进。
